Current Job ad is archived and no longer accepting applications.

Trampolino & Seiklusmaa on Eesti ühed suurimad peredele ja noortele suunatud vaba aja keskused, kus rõõm, liikumine ja head emotsioonid on igapäevased külalised. Loome keskkonna, kus saab turvaliselt mängida, hüpata, tähistada ja koos aega veeta — olgu selleks batuudid, atraktsioonid, lasermäng, põgenemistoad või sünnipäevapeod.

Meie maailm koosneb rõõmsast energiast :) Meie juures saab naerda ja luua häid mälestusi. Teeme kõik selleks, et iga külastus oleks soe, turvaline ja meeldejääv.

Job ad image

Meie tööd kannab mõtteviis: inimesed loovad kogemuse — nii külalistele kui töötajatele. Usume, et hea teenindus ja toetav töökultuur loovad parima külastuskogemuse. Seetõttu otsime oma tiimi pühendunud ja professionaalset

PERSONALIJUHTI

kelle mõjul toimib meie meeskond ühtse tervikuna ning kelle käe all kujunevad välja keskuse väärtused ja personaliprotsessid. Sinu töö mõjutab otseselt meie teeninduse kvaliteeti, töökeskkonna toimimist ja töötajate rahulolu.

Sinu roll

Personalijuhina vastutad Trampolino & Seiklusmaa inimeste, töökeskkonna ja personaliprotsesside tervikliku toimimise eest. Sinu töö eesmärk on tagada motiveeritud meeskond, sujuv töökorraldus ja ühtne teeninduskultuur, mis toetab külaliste positiivset kogemust.

Peamised tööülesanded:

  • personalipoliitika ja töökorralduse juhtimine, töökultuuri kujundamine

  • värbamisprotsessi täielik vedamine alates töökuulutusest kuni tööleasumiseni

  • sisseelamisprogrammide ja koolituste (teenindus, ohutus, atraktsioonid) korraldamine

  • valmidus luua ja juurutada ühtne klienditeenindusstandard, mis tagab külastajatele järjepidevalt professionaalse, sõbraliku ja turvalise teeninduskogemuse

  • graafikute ja tööaja korralduse koordineerimine

  • tööohutuse, riskianalüüside ja turvalise töökeskkonna eestvedamine

  • meeskonna koosolekute, infopäevade ja motiveerivate tegevuste korraldamine

  • personalikulu ja HR-mõõdikute jälgimine ning juhtkonnale sisendi andmine

  • konfliktisituatsioonide ennetamine ja lahendamine

  • personalitugi sündmustel, organisatsiooni arendamisel ja juhtide nõustamisel

Job ad image

Mida Sinult ootame

  • personalijuhtimise ja teenindusvaldkonna kogemus vähemalt 5 aastat

  • kõrgharidus

  • suurepärane suhtlemis- ja koostööoskus

  • väga hea organiseerimisvõime ja süsteemsus

  • oskus hoida meeskonnas positiivset töötunnetust ja ehitada tugevat kultuuri

  • teadmised tööõigusest ja tööohutusest

  • tasakaalukus ja suutlikkus lahendada probleeme

  • eesti keele oskus, kasuks tuleb inglise keele oskus

  • tahe töötada keskkonnas, kus rõõmus energia, tempo ja inimeste pidev liikumine on igapäevased

Job ad image

Mida Sulle pakume

  • võimalust olla osa meeskonnast, kes loob peredele ja noortele positiivseid elamusi

  • võimalust kujundada Trampolino & Seiklusmaa personalikultuuri, mõjutada töökorraldust ja luua õhkkond, kus inimesed tunnevad end väärtustatuna

  • professionaalset väljakutset, kus saad juhtida kõiki personaliprotsesse ja arendada teenindusstandardit kogu ampluaa ulatuses

  • lähedast koostööd sõbraliku ja toetava tiimiga, kes väärtustab avatud suhtlust ja ühist pingutust

  • mitmekülgset tööd, kus ükski päev pole teisega päris sarnane - inimesed, tempo ja olukorrad muutuvad, pakkudes põnevat vaheldust

  • mõju ja vastutust, Sinu otsustest sõltub nii töötajate kogemus kui külaliste rahulolu

  • stabiilset töökohta kasvavas ettevõttes, kus väärtustatakse turvalisust, arengut ja professionaalset hoiakut

  • korralikku palka ja muid hüvesid, mis toetavad Sinu arengut

Kandideerimise tähtaeg 02.jaanuar

Quote author photo

Eva Lelumees

Juhtivkonsultant / partner
📩 eva.lelumees@fontes.ee
Fontes PMP OÜ

Quote author photo

Külli Sepnik

Talendikogemuse spetsialist
📩 kylli.sepnik@fontes.ee
Fontes PMP OÜ